ISSN: 1813-9493
В этом номере мы много говорим об образе и месте профессии секретаря в недалеком будущем (с. 4). Руководитель ассоциации административных помощников Германии, преподаватель Диана Брэнд в интервью журналу (с. 17) неумолима: «Позаботьтесь о том, чтобы найти для себя новую нишу и обучиться новым специальностям в дополнение к вашей роли администратора и организатора, которая будет постепенно исчезать!».
С экспертом можно согласиться. Мы наблюдаем, как умные алгоритмы, встроенные в мобильные приложения, помогают заказывать и бронировать билеты, работают электронными секретарями и планировщиками – то есть «отбирают» традиционные обязанности у личных ассистентов. Но мы уверены, что профессия сохранится. Ведь главную работу секретарей и помощников – «эмоциональную работу» – искусственный интеллект не заменит: человеку нужен человек! И поэтому темой обложки стала статья «Управляемое сердце. Секретарь и эмоциональная работа» (с. 8). Именно «эмоциональная работа», по мнению автора статьи, является истинной причиной выгорания секретарей и помощников. Обнадеживает, что можно решить эту проблему, если понять ее суть.
Профессиональный журнал для секретарей, личных помощников, персональных ассистентов, офис-менеджеров, документоведов, архивистов.
Журнал «Секретарь-референт» повысит профессиональную компетенцию каждого читателя. Мы отвечаем на ваши практические вопросы, объясняем алгоритмы рабочих процессов, делимся авторскими лайфхаками и методиками решения ежедневных профессиональных задач, даем полезные советы по работе с документами. Наш журнал поможет грамотно выстроить документооборот организации с учетом традиционных правил и последних нововведений законодательства.
Наши авторы – эксперты и практики в области документирования, кадрового делопроизводства, архивного дела, опытные секретари и помощники руководителей.
Планирование карьеры и повышение квалификации; организация делопроизводства; реквизиты документов; особенности создания приказов, актов, протоколов, записок, писем и другой документации; ведение архива и кадрового делопроизводства; тонкости делового этикета, организация корпоративных мероприятий, повседневная административно-хозяйственная деятельность – все это в нашем журнале.
В каждом номере: